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湘西高新区:以招商引资大突破推动高质量发展新成效

长三角招商网2年前 (2022-01-18)新闻中心422

  2021年,在疫情影响和经济下行双重考验下,湘西高新区围绕贯彻落实州第十二次党代会精神,迎难而上、真抓实干,招商引资各项工作取得良好成效。全年引进省外境内到位资金23.06亿元,同比增长18%;引进外商投资企业2家,直接利用外资150万美元,预计实现年度进出口总额10亿元,同比增长55%;培育限额以上批发零售住宿餐饮企业7家,引进“三类500强”企业投资产业项目3个,近三年州级以上平台签约项目20个,落地履约18个,履约率达90%,合同引资104.5亿元,到位21.3亿元。外资利用、外贸进出口、“三类500强”等3项指标总量居全州第一,获2021年全州招商引资工作第一名。

  树立“招商引资没有局外人,人人都是战斗员”思想意识,不断解放思想,推动工作创新开展。一是坚持高位推动。全年区党工委书记、管委会主任召开招商相关会议26次,及时协调解决项目落地中遇到的困难问题;累计带队赴深圳、东莞、长沙等地开展招商9次,参加筑友装配式、华美兴泰储能、捧捧坳酒文化产业园等重大项目考察、洽谈和调度,有力促进了项目签约落地。二是创新招商机制。推行产业链长制招商,组成以区班子成员为链长、相关部门负责人参与的招商小分队,全年收集招商线个,招商工作取得突破性进展。三是落实全员招商。鼓励引导各部门充分发挥主观能动性,参与帮助落实招商各个环节工作,与财政、科经、税务、自然资源和规划、公用事业中心、市场监督、社会事务、吉投等部门共同推动引进平台(结算)经济、重大工业及各类实业主体项目。四是强化人才支撑。注重专业化招商,组织招商干部参加各类提升培训十余次,通过组织企业展会、召开招商专题会等实践提升业务综合素质。同时,选拔了3名招商引资专员和5名顾问,弥补了经济、医药、法律等专业化薄弱领域,储备了招商专业人才,积极探索委托招商,壮大招商力量。五是完善激励机制。先后制定出台《2021年招商引资工作实施方案》《招商“第一引资人”奖励办法》《招商顾问管理暂行办法》《商业企业扶持政策》等多项工作方案和激励机制,修订完善《招商引资优惠政策》,强化考核结果运用,落实各项奖罚措施,营造全员招商浓郁氛围。

  坚持把招商引资作为第一要务,找准行业规律特点,持续提升产业招商针对性、精准度和成功率。一是抓紧项目落地。引进顺丰物流分拣中心、筑友装配式建筑、爱琴海城市广场等3个“三类500强”企业投资项目,目前顺丰物流分拣中心项目已试运营,筑友装配式建筑项目开工建设。二是抓好内贸入统。深入50余家企业开展内贸统计,做好业务指导,超额完成年度入统任务,通过摸底、走访、调度等方式深入开展商贸企业培育工作,超额完成年度任务。三是抓实外资外贸。通过出台支持政策、沿海招商、企业再投资等,落实新外商投资企业2家,培育外贸破零企业3家、倍增企业4家,超额完成外资外贸年度任务。

  栽好“梧桐树”,才能引来“金凤凰”。坚持把优化营商环境作为核心抓手、关键一招,抓好政策跟踪问效,不断提升服务企业质量。一是抓紧重点项目推进。组织召开协调会13次,及时协调解决爱琴海城市广场、宏大方圆荟等5个州重点商贸物流项目推进中存在的困难问题,顺利完成建设进度及投资任务6.9亿元。二是抓实问题协调解决。及时解决台湾世葳高科晶元探针、东莞锦驰手机支架等厂房装修、水电配套等工作,实现了招商项目“当年招商、当年投资”;协调宏大广场、康普达超市、湘雅健康体检中心等商业项目开业,举办了爱琴海招商会、国盛家居消费节。三是抓好企业纾困解难。点对点负责快手、盛强力、天源等7家企业帮扶任务,协助完成锐阳搬迁、源研扩产、快手电力改造等工作。积极上争资金助企发展,全年向省、州上争资金437.5万元。四是抓牢安全生产和疫情防控工作。将安全生产及疫情防控列入常态化工作检查中,按照区域组建4个小组,定期开展安全生产和疫情防控检查工作,落实工作职责,及时发现和督促整改安全隐患 27处,累计采集1046名商贸从业人员疫苗接种信息,并督促进行疫苗接种,确保发展和安全两手抓、两不误。

  2022年,湘西高新区将以高质量发展为引领,坚定不移贯彻“三新”理念,在“闯”字上下功夫、在“新”字上求突破,以主导产业为方向、以招大引强为目标、以有效激励为手段,打好新时期招商引资主动仗,为将湘西高新区打造成为全州改革开放试验田、对外开放桥头堡、经济发展增长极、营商环境样板区作出应有贡献。

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